... et du site "QUELLE ECOLE POUR DEMAIN"
JACQUES RISSO L'EXEMPLARITE DE L'ARBITRAIRE
Nous connaissons depuis longtemps Jacques Risso, pour son site, il avait même accepté d'illustrer un de nos articles:
Nous avons donc été stupéfaits d’apprendre, via son blog, sa destitution brutale, le jour de la prérentrée 2013 de son poste de directeur à Rustrel, dans le Vaucluse.
Les relations entre web-palabreurs peut laisser des pans de personnalité dans l’ombre, et cela nous a incité à étudier avec beaucoup d’attention les compte-rendus d’audience de notre collègue avec sa hiérarchie...
Or que trouve-t-on, selon les délégués syndicaux qui y ont eu accès, dans l’épais dossier qui a été compilé à l’inspection sur notre collègue ?
des dessins publiés sur son blog,
des mails personnels envoyés via sa messagerie personnelle, hors temps scolaire (ce qui est, vous en conviendrez, assez singulier).
une liste de noms de familles qui ne scolariseraient pas leur enfant à Rustrel à cause de cet enseignant. (Celui-ci a pu produire des lettres de quatre de ces familles, réfutant cette information).
des accusations de manquements professionnels sur des faits dont M. Risso a démontré qu’ils n’ont pas pu exister.
... et deux signalements concernant une situation de harcèlement entre élèves ayant eu lieu l’an dernier, et qui auraient mal été gérée par le directeur. (Une plainte a été déposée par l’une des deux familles après que la destitution ait été prononcée, et n’a pas été jugée recevable.)
Il est à noter que M. Risso bénéficie du total soutien de son inspecteur précédent qui a été son supérieur hiérarchique pendant 8 ans, ainsi que de nombreuses familles du village de son école...
On peut donc se poser légitimement un certain nombre de questions :
Comment se fait-il que le temps précieux de certains de nos inspecteurs soit gaspillé à construire des dossiers inutiles, et non à nous soutenir et nous accompagner, nous autres, enseignants, directeurs, dans les délicates situations à gérer dans nos écoles ?
Comment se fait-il que la destitution de M. Risso ait paru une priorité pour le nouveau directeur d’Académie, M. Beck, et ce, à peine un mois après sa prise de fonction dans le Vaucluse ? Le directeur de l’école de Rustrel était jusqu’alors apprécié et bien noté de ses supérieurs, notamment de M. Fournier, qui a été son IEN pendant 8 ans et lui a écrit pour exprimer sa stupéfaction et son total soutien...
Comment se fait-il que ces dossiers compilent de façon illégale des éléments de notre vie privée ?
Comment se fait-il qu’un signalement via un site internet : "stop-harcèlement" ne se traduise pas par une aide, un conseil, une médiation de notre inspecteur sur le terrain, mais par une suspension brutale, sans pré-avis, plusieurs mois après les faits ?
Comment se fait-il qu’une fois la fragilité des accusations mise en évidence, la suspension soit maintenue, dans l’attente d’un conseil de discipline prévu en novembre, qui n’a plus lieu d’être ?
Comment peut-on parler de refondation de l’école, quand des sanctions d’un tel arbitraire continuent d’être prises contre les enseignants ?
Un pédagogue se doit d’être humain, respectueux de ses élèves... Qu’en est-il des inspecteurs ? De quelle sorte de comportement nous donnent-ils l’exemple ? Nous montrent-ils comment être ouverts, aidants, bienveillants, capables de dénouer des situations relationnelles complexes ?
Ou bien nous donnent-ils l’exemple de l’arbitraire ?
Nous vous invitons vivement à affiner et réactualiser votre connaissance de ce sujet brûlant sur le blog de soutien à Jacques Risso, à y laisser un message de soutien, à diffuser cette information, et vous tenir au courant des propositions du comité de soutien.
Dès que nous serons à même de vous proposer un mode d’action concret, nous vous en informerons...